Kurz und knackig: Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
Kurz und knackig: Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
Kurz und knackig: Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)https://bip-international.de/wp-content/uploads/2024/06/Kopie-von-Farbenfroher-BIP-Microsoft-Teams-Background-LinkedIn-Beitrag-1024x1024.png10241024BIPBIPhttps://secure.gravatar.com/avatar/33b4338224530f13a993513ce54cd9fb?s=96&d=mm&r=g
Was ist BEM? BEM steht für Betriebliches Eingliederungsmanagement. Es unterstützt Mitarbeitende, die länger als 6 Wochen am Stück oder über das Jahr verteilt arbeitsunfähig waren, bei ihrer Rückkehr in den Arbeitsalltag.
Warum ist BEM wichtig? BEM hilft nicht nur den Betroffenen, schneller und gesünder wieder in den Beruf einzusteigen, sondern trägt auch zur langfristigen Gesundheit und Zufriedenheit aller Mitarbeitenden bei.
Wie kann das BEM in einem Unternehmen aussehen?
Individuelle Betreuung: Jeder Fall wird individuell betrachtet und betreut.
Gesundheitsfördernde Maßnahmen: Angepasste Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeiten und unterstützende Gespräche.
Teamarbeit: Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und bei größeren Unternehmen einem internen Gesundheitsmanagement.
Erfahren Sie mehr über Möglichkeiten des Betriebliches Eingliederungsmanagements und wie wir in Ihrem Unternehmen unterstützen können!
Warum ist BEM wichtig? BEM hilft nicht nur den Betroffenen, schneller und gesünder wieder in den Beruf einzusteigen, sondern trägt auch zur langfristigen Gesundheit und Zufriedenheit aller Mitarbeitenden bei.
Potentielle Ziele mit BEM:
– Gesundheit fördern
– Arbeitsfähigkeit wiederherstellen
– Arbeitsplatz erhalten
– Langfristige Ausfälle vermeiden
Wie kann das BEM in einem Unternehmen aussehen?
Individuelle Betreuung: Jeder Fall wird individuell betrachtet und betreut.
Gesundheitsfördernde Maßnahmen: Angepasste Arbeitsbedingungen, flexible Arbeitszeiten und unterstützende Gespräche.
Teamarbeit: Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten und bei größeren Unternehmen einem internen Gesundheitsmanagement.
Erfahren Sie mehr über Möglichkeiten des Betriebliches Eingliederungsmanagements und wie wir in Ihrem Unternehmen unterstützen können!